Samtec Việt Nam nhận danh hiệu ‘Nơi làm việc tốt nhất Châu Á năm 2025’

Nơi mỗi cá nhân đều được trân trọng

Tại Samtec Việt Nam, mỗi thành viên không chỉ là “người lao động” mà là người đồng hành cùng công ty. Văn hóa Samtec được xây dựng dựa trên sự tôn trọng, hỗ trợ lẫn nhau giúp mỗi cá nhân được phát huy tối đa khả năng của mình.

“Giải thưởng Nơi làm việc tốt nhất Châu Á năm 2025 là sự phản ánh ý nghĩa về văn hóa vững mạnh mà chúng tôi đã cùng nhau xây dựng dựa trên sự tôn trọng, tinh thần đồng đội, cam kết chung để cùng phát triển không chỉ ở cấp độ công ty mà còn ở mỗi cá nhân. Đó còn là nhờ tinh thần lạc quan, nhiệt huyết của toàn thể đội ngũ, những người đã biến nơi đây thành một ngôi nhà chung, chứ không chỉ là một công sở”, ông Chung Teck Chin – Tổng Giám đốc Samtec Việt Nam cho biết.

Ông Chung Teck Chin gửi lời cảm ơn từng cá nhân và đội ngũ Samtec Việt Nam đã góp công tạo nên thành tựu này. “Khi mỗi thành viên được tin tưởng, hỗ trợ và khích lệ, họ sẽ tạo nên những điều phi thường”, ông nói.

Phúc lợi toàn diện – Phát triển bền vững

Samtec Việt Nam mang đến hệ thống phúc lợi toàn diện từ chế độ đãi ngộ cạnh tranh, chăm sóc sức khỏe cho bản thân và gia đình, môi trường làm việc an toàn đến các chương trình đào tạo nâng cao kỹ năng. Nhân viên có cơ hội được tiếp cận, khám phá, thể hiện tài năng, sáng tạo tại các dự án khác nhau, qua đó mở rộng kiến thức và phát triển sự nghiệp bền vững.

Đặt con người lên hàng đầu

Samtec khuyến khích nhân viên cân bằng giữa công việc và cuộc sống. Các hoạt động gắn kết nội bộ, chăm sóc tinh thần và phát triển cá nhân được tổ chức thường xuyên, giúp nhân viên luôn cảm thấy hạnh phúc, cống hiến và gắn bó lâu dài.

Giải thưởng “Nơi làm việc tốt nhất Châu Á” chính là lời mời gọi cho những ai đang tìm kiếm một môi trường làm việc:

Ổn định – Minh bạch – Bền vững
Năng động – Sáng tạo – Hội nhập quốc tế
Trao quyền phát triển và khuyến khích bứt phá

(Nguồn: Samtec Việt Nam)